Economía · · publicada · edición del martes 13

Hasta casi 2 millones de pesos: rige el nuevo piso salarial para la seguridad privada

La paritaria del sector fijó haberes totales de entre $1.827.200 y $1.995.700 para octubre, con un bono no remunerativo de $60.000.

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Lo central · para leer en 30 segundos

  • El acuerdo semestral entre el gremio UPSRA y la cámara CAESI abarca desde julio hasta el 31 de diciembre de 2026.
  • Los sueldos conformados oscilan entre $1.827.200 para las categorías iniciales y $1.995.700 para vigiladores principales e instaladores.
  • Todos los escalafones perciben este mes una gratificación extraordinaria de $60.000 y un viático fijo de $534.000.
  • Las partes fijaron para enero de 2027 la próxima instancia de negociación salarial de la actividad.

Los trabajadores de la seguridad privada perciben durante octubre un nuevo esquema de remuneraciones acordado entre la UPSRA (gremio del personal de seguridad privada) y CAESI (cámara que agrupa a las empresas de investigación y seguridad). El acta paritaria, suscripta el 6 de julio pasado bajo el Convenio Colectivo 507/07, comprende el período que va desde el 1° de julio hasta el 31 de diciembre de 2026 y fija ingresos totales que oscilan entre $1.827.200 y $1.995.700 según la tarea asignada.

El reajuste rige en todo el país para vigiladores, operadores de monitoreo de alarmas, custodios, personal de control de accesos y técnicos en seguridad electrónica. La liquidación mensual integra el salario básico de cada categoría, el pago por presentismo, una partida uniforme de $534.000 en concepto de viáticos y un suplemento no remunerativo de $60.000. Esta gratificación extraordinaria solo queda sujeta a los aportes y contribuciones dirigidos a la obra social y a la entidad sindical.

En cuanto a la escala, las categorías iniciales de vigilador general y controlador de admisión reciben un básico de $1.053.200 y un presentismo de $180.000, lo que totaliza $1.827.200. Por su parte, vigiladores bomberos, verificadores de eventos y operadores de monitoreo perciben $1.912.100. En los tramos superiores, el personal administrativo y los guías técnicos alcanzan $1.952.100, mientras que vigiladores principales e instaladores electrónicos perciben un ingreso conformado de $1.995.700.

El esquema contempla asimismo el pago de adicionales por ubicación y servicio: el plus aeroportuario se fijó en $142.700 y el suplemento para Neuquén en $81.200. Además, el viático por jornada trabajada quedó en $21.360, idéntico monto que se aplica como extra remunerativo por cada día de descanso vacacional. Según informó La Nación, las partes acordaron reunirse nuevamente en enero de 2027 para discutir las pautas salariales del siguiente período.

Qué dice cada medio

La Nación: Puso el acento en las tareas alcanzadas por el convenio en todo el país y consignó que la próxima reapertura paritaria quedó agendada para enero de 2027.

Perfil: Detalló minuciosamente el desagregado de cada categoría salarial, la cifra fija de los viáticos y los plus por zona geográfica o función.

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