Exenciones totales de impuestos y a una hora en barco: el plan de Colonia para atraer empresas argentinas
Con una inversión de 26 millones de dólares, Zona Franca del Plata abrirá en noviembre y ya sumó a sus primeras firmas argentinas con beneficios fiscales y libre disponibilidad de divisas.
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Lo central · para leer en 30 segundos
- Zona Franca del Plata requirió 26 millones de dólares de inversión y dispondrá de 8.600 metros cuadrados de oficinas para mil empleados.
- El predio abrirá formalmente en noviembre y ya cuenta con una decena de firmas argentinas confirmadas en servicios y tecnología.
- Las compañías radicadas quedarán exceptuadas de pagar el impuesto a la renta, patrimonio e IVA, sumado al libre giro de divisas.
- El esquema laboral exige al menos un trabajador uruguayo por cada foráneo, quien podrá tributar una tasa reducida del 12%.
Un flamante centro de oficinas en Colonia del Sacramento comenzará a operar a fin de captar firmas argentinas mediante exoneraciones tributarias y facilidades cambiarias. Se trata de Zona Franca del Plata, un emprendimiento privado de 26 millones de dólares impulsado por Francisco Ravecca y Daniel García, cuya inauguración está prevista para el 19 de noviembre. La propuesta se ubica frente a la costa del Río de la Plata, cerca de la histórica Plaza de Toros, a solo una hora de navegación desde Buenos Aires.
El predio abarca 11.000 metros cuadrados construidos en cinco niveles, de los cuales 8.600 metros cuadrados corresponden a oficinas destinadas al alquiler. El complejo dispondrá de salas de reuniones, locales gastronómicos y una capacidad calculada para recibir a unos 1.000 trabajadores. Hasta el momento, alrededor de una decena de firmas argentinas ya iniciaron el proceso formal de radicación para trasladar departamentos o montar operaciones en el país vecino.
Beneficios impositivos y régimen laboral
El principal incentivo reside en el régimen de zonas francas uruguayo, que exime a las empresas del pago del Impuesto a las Rentas de las Actividades Económicas (IRAE), el IVA y el Impuesto al Patrimonio. La normativa también garantiza la libre circulación de divisas, importaciones y exportaciones exentas y el giro irrestricto de dividendos al exterior. Además, el Estado uruguayo asegura por contrato la vigencia inalterable de estos beneficios durante todo el acuerdo comercial.
En el plano laboral, la legislación impone un esquema de cupos con una paridad mínima de un empleado uruguayo por cada trabajador foráneo. El personal extranjero contratado cuenta con la opción de quedar exento de las cargas de seguridad social de Uruguay y tributar una alícuota fija del 12% sobre sus haberes, frente a las escalas ordinarias locales que llegan al 36%. Los desarrolladores apuntan primordialmente a compañías de software, estudios jurídicos, firmas contables, financieras, agencias de diseño y servicios de tercerización.
Conexión logística y perspectivas
Para facilitar el traslado diario de ejecutivos y empleados, el proyecto suscribió un convenio con Colonia Express que otorgará boletos con descuentos preferenciales. Aunque la apertura comercial está programada para noviembre, según La Nación se realizará un acto protocolar el 19 de diciembre con la asistencia del presidente uruguayo Yamandú Orsi. Frente a la expectativa de ocupación, los directivos ya adquirieron lotes contiguos para ejecutar futuras ampliaciones del complejo.
Qué dice cada medio
Ámbito: Destacó la presentación formal realizada en la embajada uruguaya en Buenos Aires y precisó que ya son 11 las firmas locales confirmadas.
La Nación: Hizo hincapié en la presencia del mandatario uruguayo Yamandú Orsi prevista para diciembre y el contraste con las épocas de cepo cambiario argentino.
El Cronista: Puso el foco en el convenio de tarifas preferenciales cerrado con la naviera Colonia Express y la adquisición de terrenos para futuras ampliaciones.
Preguntas frecuentes
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Fuentes consultadas
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